|
|
|
顾家栋先生
上海对外服务有限公司创始人之一
上海人才行业协会名誉会长
现为上海现代服务业联合会副会长,上海工业经济联合会副会长,上海市商务委员会服务外包咨询顾问,参与了商务部服务外包研究中心中国服务外包发展报告2009、2010白皮书编写、主编了2007、2008、2009、2010——4期中国人力资源服务业白皮书。他从1982年参与外服公司创业,国家没有给资金从一张办公台、从向企业借第一名雇员开始,到2008年8月、上海外服营业规模已达360亿、服务人数55万、全国设立了15家合资公司、净利已达2.7亿。顾家栋先生掌舵上海外服整整25年,最后交出的是一个当今响遍中国人力资源界的品牌“外服”、并二次评为上海市优秀企业家。他不仅是一个人力资源服务业的实践者,更是一个善于深思的学者,1996年12月在国内新闻报率先提出《人才服务——上海应发展的新型产业》、2007年11月光明日报发表了《做大做强人力资源服务产业》文章,当今顾家栋先生更是将自己25年的行业经验不断总结,再次向中国的人力资源服务业在转型期提出了他的管理见解与理念。
|
|
|
|
石金涛先生
上海交通大学组织发展与战略研究中心主任、教授、博士生导师
|
|
|
|
周斌先生
《上海人力资源社会保障》杂志主编
上海劳动保障学会劳动法专业委员会委员、浦东新区劳动保障学会理事。
|
|
|
|
施琦先生
上海交大MBA、现任携程集团副总裁、人力资源总经理、携程大学常务副校长
2000年加入携程,见证了携程从创立之初几十人到2010年万人规模的发展历程,主导和参与了携程人力资源战略的制定,推动了携程人力资源各职能模块的创建和发展,保证了携程业务的发展。
施琦先生加入携程之前,曾在葛兰素等企业任职。
|
|
|
|
刘 杰先生
上海市金融业联合会金融人才专业委员会委员
上海市银行同业公会人力资源管理专业委员会主任
中国建设银行股份有限公司上海市分行人力资源部副总经理兼培训中心主任
刘杰先生,复旦大学经济学院总裁高级研修课程教授,上海交通大学海外教育学院兼职教授、国际领导力研究所研究员,上海交通大学高级金融学院、安泰经济与管理学院、上海大学MBA中心职业导师,高级培训师、注册管理咨询师、注册人才中介师。资深商业银行领导力和企业文化专家,建设银行总行与美国银行合作开发的领导力项目中方专家和项目小组负责人,被美国银行全球领导力专家评为MVP(最有价值成员)。
|
|
|
|
周风华女士
印孚瑟斯技术(中国)有限公司人力资源总监
毕业于复旦大学,法学学士和硕士学位。
在人力资源领域工作18年,涉足的行业包括市政,汽车,通信和IT。
自2008年加入印孚瑟斯技术(中国)有限公司,带领团队获《人力资本管理》授予的“2010-2011中国最佳人力资源团队”殊荣。
|
|
|
|
詹耶娜女士
上海市银行同业公会人力资源管理专业委员会副主任
花旗银行中国区人力资源部高级副总监
詹耶娜女士是花旗银行(中国)有限公司人力资源部高级副总监, 韩国梨花女子大学国际研究院硕士。 自2003年加入花旗银行,工作领域涉及招聘、薪酬福利、人才保留发展继任计划、绩效、员工满意度等各项人力资源管理。
|
|
|
|
余伟先生
博思格钢铁集团(BlueScope Steel)博思格建筑亚洲区人力资源副总裁
余伟专注人力资源管理工作20年,曾服务于雀巢(Nestle)、英运物流(Exel)、荷皇天地(TNT)、卜内门化工(ICI)等跨国企业,现任博思格钢铁集团 (BlueScope Steel) 博思格建筑亚洲区人力资源副总裁。
他拥有华东政法大学的法学学士学位和英国Strathclyde大学的工商管理硕士学位,是国际IPMA (UK) 认证的职业培训师,拥有新加坡人力资源协会专业会员资格,并被国家人力资源和社会保障部聘为人力资源管理领域的国家职业技能鉴定考评员。
他在人力资源管理和人员管理领域有扎实的理论基础和丰富的实战经验,其授课实战性强,视角新颖,激发思考,能提供学员多方位的参考。
|