人力资源和社会保障部2009年4月23日上午召开一季度新闻发布会，通报2009年一季度人力资源社会保障工作进展情况。

　　人力资源和社会保障部新闻发言人尹成基在发布会上介绍说，关于劳动关系调整和权益保障工作，主要有六方面工作情况：

　　一是《劳动合同法》稳步实施。继续组织开展了农民工劳动合同签订“春暖行动”，指导和帮助农民工等流动性较大的劳动者与用人单位签订劳动合同，进一步提高了农民工劳动合同签订率。

　　二是会同公安部、监察部等13个部门，对进一步做好预防和解决企业工资拖欠工作作出部署。

　　三是开展特殊工时制度试点。在苏州工业园区实行特殊工时制度试点的基础上，会同商务部制定了《关于服务外包企业实行特殊工时制度有关问题的通知》，将试点范围扩大到国务院确定的20个服务外包示范城市。

　　四是积极发挥三方机制稳定劳动关系的作用。国家协调劳动关系三方联合印发了《关于应对当前经济形势稳定劳动关系的指导意见》，积极支持和鼓励劳动关系双方共同稳定就业局势，加强对困难企业经济性裁员的指导和管理。

　　五是调解仲裁工作取得显著成效。一季度，全国各级劳动人事争议仲裁机构共处理案件21.7万件，制定了《劳动人事争议办案规则》。

　　六是会同公安部、国家工商行政管理总局，在全国联合开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动，共检查用人单位近10万户次，查处违法案件12000余件。