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2015-11-2 | 字体 | 浏览量: | |||
10月28日,福建晋江。北京万古科技股份有限公司(以下简称“万古科技”)运营总监洪文文女士作为特邀嘉宾参加晋江市人力资源服务机构联盟签约仪式暨晋江市百强企业人力资源对话,数百名国内知名企业代表参加了本次会议。
万古科技运营总监洪文文女士表示,在这个云时代,世界正在发生着改变,HR也需要有所改变。事实上,在当前企业发展的过程中,隐藏的人资成本占到了50%,越来越高的人力成本在中国已经是个不可逆转的现实,HR经历了从人事—人力资源—人力资本—高影响力HR的转变,未来HR的转型将越来越去中心化、模糊边界、以用户的思维更加注重个性化的服务。其实,当前转变企业管理模式不断变革中。在当前的高度竞争和商业市场环境中,如何运用先进的工具来提升我们的工作效率和为企业搭建高质量的战略人才,即是企业的竞争。究竟如何从”传统人力资源管理问题--人力资源管理的变革—新时代的新型人力资源管理“是每个企业都应该思考的问题。
“人力资源管理云服务是中小企业发展的必经之路,如今人力资源服务已经从传统盈利模式向资本市场进军。”万古科技运营总监洪文文女士表示,万古科技以三大产品线, Vantop-eHR 系统、Vantop App、万古 Zoom-云视频会议系统成功帮助众多中小企业华丽转型,获得了市场的品牌口碑以及稳定的客户源。近期,又为中小企业量身打造了万客 Vancloud-一站式企业移动办公平台,深受业界追捧。能取得这样优异的成绩,离不开公司的卓越软件产品以及贴心的服务模式。
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