硅谷4家公司已同意支付3.245亿美元，就关于“互不挖角”的指控与员工达成和解。员工此前起诉称，这些公司相互达成协议，不招聘对方公司的员工，而这种协议压低了员工薪酬。

根据加州圣何塞联邦法院周四公布的一份文件，苹果公司、谷歌、英特尔和Adobe等4家公司与约6.4万名员工达成和解。美国地区法官高兰惠可能在6月19日的听证会上对这一和解方案做出初步批准。

不过，4名指名原告之一的迈克尔-德文(Michael Devine)反对这一和解方案，并认为这一方案轻易放过了这些科技巨头。此外，原告律师可能寻求，将和解方案赔偿金额的25%作为律师费。

原告方于2011年提起了这一诉讼，指控硅谷科技公司共谋，限制对工程师、程序员和其他技术人才的争夺，从而压低员工薪酬。这一诉讼受到了密切关注，原告方寻求高达90亿美元的损失赔偿，而诉讼也曝光了硅谷公司在运营中不为人知的一面。

根据周四的和解方案，这些公司的员工平均每人只能获得数千美元补偿。最近一个财年，所有涉案公司的利润总额约为600亿美元，其中3/5来自苹果公司。
在法庭文件中，原告方的两家代理律师事务所表示，德文的反对不应阻碍这一公平的和解方案的达成，而这一和解方案符合集体诉讼中原告方的整体利益。

高兰惠于5月16日批准了另一项和解方案，当时迪士尼旗下卢卡斯影业和皮克斯，以及Intuit同意支付2000万美元与员工达成和解。