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劳勤技能训练平台正式发布,构建劳动力管理数字化新闭环
2023-8-18  字体  浏览量:1623

  8月18日中国人力资源日,劳勤劳动力技能训练平台正式发布上线,平台将通过“人才管理、技能管理、培训学习、技能盘点”等模块,实现业务驱动的技能训练,为企业提供一站式的数智化技能培训平台,助力企业打造学习型、技能型组织,构建劳动力管理数字化新闭环。

  劳勤技能训练平台正式发布上线

  近年来,新技术、新产业、新业态的发展影响了技能人才队伍的结构变化,随着企业业务规模的不断扩大,对技能人才提出了更高素质要求。在“数字中国”与“技能中国”战略的引领下,高技能人才的重要性将日益显现,员工技能重塑已成为企业新的核心竞争力,越来越多的企业开始搭建技能训练数字化平台。

  数智化技能训练平台 -- 赋能业务效益增长

  劳勤深耕行业20余年,持续深挖一线业务场景的管理痛点。在众多行业头部客户的实践经验中,劳勤发现:企业在排班过程关键岗位缺口大,经常会出现“无人可用”或“有人无用”的现象,一般来说,企业为快速满足业务需求,会通过大量招聘兼职全职工来补全岗位缺口,招聘新员工的成本往往要高于对现有员工进行再培训的成本。传统技能训练平台很容易出现资源配置不合理、培训内容重复等问题。同时,员工端缺乏自学移动终端平台,不能在碎片化时间中学习,大大降低了员工学习积极性与训练效率。技能训练的效果转化持续追踪也很难,在训后通常敷衍了事,未能准确评估员工的训练效果及训后技能提升对工作的转化,进而导致整个技能训练不能形成有效闭环。

  劳勤技能训练平台构建劳动力管理数字化新闭环

  劳勤技能训练平台基于对行业共性需求的梳理,形成了可复用的技能训练解决方案,并具备跨行业可适用性,支持SaaS、OP多种部署方式,也可以针对特定的业务场景定制化解决客户痛点。相较于传统训练平台,劳勤技能训练平台更强调以企业业务场景来构建学习场景。可以帮助各行业搭建不同的技能培训平台,赋能连锁零售店员、工厂蓝领技工、销售客服等不同工种,根据业务需求、岗位缺口、技能盘点、能力目标进行精准培训,通过线上与面授融合,在线考试与技能评定一体化,以实现训练效率体验最大化。同时,技能鉴定后,员工将直接被纳入劳勤智能排班系统的人才池,进入下一轮排班计划,形成人才管理闭环。还原真实的业务场景,将所有的技能训练内容都能落到业务实处,让培训真正实现业务效益增长。

  一站式技能训练平台赋能业务效益增长

  劳勤技能训练平台拥有:技能盘点、人才盘点、在线学习、在线考试、面授培训、技能证书、在线直播、学习地图、知识分享、问卷调查等一体化培训解决方案,可实现全场景、多元化的技能训练。训练过程实现自动化、数字化管理,员工学习便捷,提供实时消息提醒。管理者也可以在线查看训练进度与人才盘点报告。助力企业进一步优化人岗匹配,打造高效的员工技能成长体系,提升生产效率和服务标准。

  数智化技能训练平台 -- 助力企业拥抱Z世代

  随着Z世代的来临,95后年轻人已成为职场生力军。企业在注入年轻血液、激发活力的同时,人才管理和培养的体系也产生了很大变化。新员工培训与技能训练计划的创新实践正面临越来越多挑战。

  劳勤技能训练平台产品负责人表示:“Z世代员工具有强烈的自我发展需求,现在很多传统企业都开始优化人才培养方式,为Z世代的年轻员工提供丰富多样的技能成长机会与职业发展规划。劳勤技能训练平台可以帮助企业有效吸引、培养和留住Z世代新员工,实现员工与企业共同成长和发展的目标。有效助力企业加速融合‘Z世代’人才,打造学习型组织。”

  技能训练平台助力企业打造学习型组织

  劳勤技能训练平台拥有趣味化、游戏化的培训方式,如“学习积分系统”可以提升员工的训练积极性。“学习地图”可以指引员工快速完成新员工入职培训、岗位晋升培训、技能认证培训的阶段任务,帮助员工迅速融入组织,快速掌握业务所需技能,增加员工对企业的认同感和归属感。同时,劳勤技能训练平台还可以组织规划员工岗位晋升通道,实时跟踪人才储备情况数据,随时为HR人员的晋升管理提供决策支持。

  数智化技能训练平台 -- 打造劳动力管理闭环的关键拼图

  劳勤创始人兼CEO汪友宝先生表示:“劳勤自成立以来始终坚持将最新技术与业务场景深度结合,打磨迭代产品,为企业提供更加智能、高效、合规的劳动力管理数字化解决方案。劳动力技能培训平台的发布,可以帮助企业快速培养复合型人才,打造高素质、高技术、高技能的人才池,保持企业强劲的生命力。它是劳勤持续打造劳动力管理数字化闭环过程中的关键拼图,更是劳勤垂直深耕,创新引领的有力证明!”

  劳勤深耕20余年,基于对行业趋势的洞察、客户需求的挖掘以及行业经验与技术沉淀,通过为企业构建劳动力管理数字化平台,目前劳勤已服务各行业超1000家客户,500家大型企业,400万用户。助力企业实现智慧考勤、智能排班、技能训练、工时能效、短期用工的劳动力管理闭环,全方位赋能劳动力效益。未来,劳勤将继续坚持核心技术研发,为企业提供更多高效、智能的解决方案,致力于把劳动力管理数字化带入行业的智能世界。

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