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2024-1-19 | 字体 | 浏览量:1888 | |||
2024年1月18日-上海,凭借在多元化人才发展、创新人才育成和企业文化及人文关怀塑造等领域杰出表现,优衣库荣获2024“中国杰出雇主”认证,成为连续9年蝉联全球知名人力资源认证的国际品牌之一。2023年度,优衣库斩获“中国大学生喜爱雇主”、“中国100典范雇主”、“企业社会责任典范”、“中国人才管理创新典范奖”等多项行业荣誉认可。
“全球杰出雇主调研机构”首席执行官David Plink先生表示:“特殊时期往往可以激发出个人与组织杰出的一面,优衣库荣获2024中国杰出雇主,展现出企业始终以人为本,关心员工个人发展与全面福祉,积极打造卓越的职场环境。“
面对近年充满挑战的市场就业环境,优衣库始终以员工作为企业经营重要资产,持续加大对中国员工就业机会的投资与培育。自2022年优衣库投资数亿元人民币为全国一万多名员工涨薪后,分阶段不断优化薪酬体系,提升店铺全职员工、实习生及中坚社员群体的薪资福利水平。此外,优衣库还在持续招贤纳士,2023年秋招启动至今,已吸引近10万名优秀年轻人才竞相投递,期待他们为充满热情与挑战的零售行业添砖加瓦。
营造积极公平、国际化职场环境,打造快速成长平台,培育全球视野的未来零售人才
尽管外部环境复杂多变,优衣库坚持践行“GLOBAL ONE 全员经营”企业方针,针对不同类型的人才及人才发展阶段,力求打造易于员工发挥创造力与价值的工作环境,为全体社员及有零售梦想的未来零售人才,创造实现职业理想的条件:
为了让新晋零售新人获得更大成长空间,优衣库致力于打造公平透明的快速晋升通道,让他们有机会在国际舞台通过自身努力成长为店铺经营者。其中,面向各大高校毕业生开展经营管理培训生项目(UNIQLO Management Candidate,简称UMC),每年2次晋升考核机会,最快一年内可以完成从职场“小白”到合格店长的转变,未来更有机会成为大区经理,实现更高职业理想。2020到2023年,优衣库已招募近950名UMC,助力他们从零成长,快速进阶。
针对零售一线的店铺员工,优衣库持续推动“全员=经营者”变革,店员入职后每3个月有一次晋升考核机会,晋升初级管理者后每6个月有一次晋升考核机会,鼓励店员凭借“完全实力主义”挑战成为店长、区域经理乃至大区经理,成就更广阔的职业发展空间。
面向卓越员工,优衣库还开放海外事业体、全球总部中心、跨部门工作等多元化职业发展路径,鼓励他们成长为国际化经营人才。自2023年11月起,优衣库为近250名有海外工作意愿的员工提供一对一英语强化课程,助力其快速蓄能。截至2023年底,共计超百名优秀中国员工已前往日本、英国、法国、美国、德国、新加坡等17个不同国家地区工作。
此外,优衣库还为未来零售人才创造实践机会。2012年起10余年来,优衣库携手中国教育国际交流协会设立“优衣库奖学金”,来自全国20余所知名院校,如北京大学、复旦大学等超500名优秀学生获得奖学金,更有近1/3学生亲身赴日交流。2023年11月,迅销集团与吉林大学试点开设“吉林大学 优衣库零售班”,共探零售业人才培育新路径。
以人为本,加码人才投资与数字化创新,做员工坚实温暖的后盾
近年来,优衣库不断打造更有竞争力的薪酬体系,为员工提供坚实的福祉保障,并鼓励员工挑战多元化职业发展,加速培养能够活跃于国际舞台的经营人才梯队。此外,优衣库兼具数字化与温度感的工作环境,也让员工能在每一处细节中感受企业的人文关怀与温度。一方面,通过数字化工具革新流程、提效减负,将店员从繁琐的零售工作解放出来,有更多休息与自我学习的时间。另一方面,积极开发数字化学习工具,包括打造全员多语言学习平台,自2024年1月初起,计划为一万多名全职员工提供线上海量学习素材及互动课堂,让员工便利地获得自我提升的机会。
心系企业关怀与社会责任,打造有温度、人人平等的职场环境
秉承“尊重并促进多元化和包容性”的价值理念,优衣库将人文关怀与社会责任紧密结合,力求打造“与众不同、人人平等”的多元化团队,并支持每位有梦想、有热情、敢于挑战的员工不受性别、年龄限制,获得平等的发展机会。
2021年,优衣库正式启动“星空计划”,助力残障人士就业与职业成长。截至目前,优衣库已在全国近20座城市雇佣超90名残障人士,为其逐梦之路提供有力的守护支持。同时,优衣库打造她“立”量女性赋能项目,旨在帮助女性员工更好平衡工作与生活,立业、立家、立己,成就更好的自己。
关于“全球杰出雇主调研机构”
杰出雇主调研机构(Top Employers Institute)是认证卓越人力资源实践的全球知名专业机构,致力于帮助企业改善人力资源实践,打造更好的职场环境。通过杰出雇主认证项目,企业的现行人才实践被全面评估,获得认证,意味着雇员可以相信被认证的企业具备卓越的工作条件,是优选的雇主选择。2024年,杰出雇主调研机构在全球122个国家/地区认证了超过2300家企业,这些经过认证的杰出雇主积极影响着世界各地超900多万名员工的生活。
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