中国上海，（2021年8月20日）—— 全球薪酬和人力资源领导者安德普翰（ADP）近日宣布，进一步升级其薪酬管理平台，新增一键报税功能，该功能的背后代表着ADP薪酬系统智能链接工资计算和报税过程，令所有使用ADP薪酬系统的企业客户更高效和便捷地完成个税申报全流程，并通过接口的自动化数据获取和传输，提升薪酬计算中个税计算的准确性、每月个税申报的及时性和客户员工的满意度。

本次系统集成令个人所得税申报一键实现，更加准确，并再次体现了ADP一贯秉持和奉行的“以人为本，以技术为依托”的核心理念。

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直击行业痛点，ADP薪酬系统个税申报功能应运而生

2018年至今，随着相关法律规则的变化，各大企业均投入了大量人力物力以适应个税计算的规则变化和个税申报实操中个人数据收集的方法变化，企业工作量上升，薪酬从业人员面临新的挑战。HR需按每家法人实体人工计算操作，报税过程涉及系统之间的频繁切换，特别是2019年开始施行六项个税专项附加扣除，需要人工导入和导出相关数据，数据的完整性因此降低，个税计算的出错率上升。此外，个人所得税计算改为按年累计，不再按月预提等变化，要求雇主持续关注并随时适应新规。

ADP聆听企业面临的问题和挑战，驱动技术创新，为客户和行业不断优化产品和服务。针对个税申报方面的行业痛点，ADP直面对待，薪酬平台实现系统集成，在为薪税负责人减负的同时，提升了企业算薪算税的准确率，大大提高报税数据收集的工作效率。

加一键报税功能，ADP薪酬平台助薪税管理提质增效

本次ADP薪酬系统提升和更新后，个人所得税申报功能与工资单实现智能整合，利用自动化、大数据和云技术，取代耗时且容易出错的人工操作。改变与升级将主要体现在以下五个方面：

1.    ADP的用户均可实现个税申报过程与薪资流程的紧密结合，包括人员信息采集、更新专项附加扣除、个税的试算、个税申报和缴款等步骤在内的端到端全流程都可以在ADP薪酬系统中完成；

2.    在薪资计算过程中，可以即时获取个税计算的试算结果，及早排查可能的数据问题，降低实际申报时，因计算疏漏导致申报失败或者申报金额错误的风险；

（在薪资计算过程中，可以在系统中即时获取各类专项附加扣除数据，进行试算） 

        3.    提升和更新后的ADP薪酬系统，大大减少线下人工操作产生的错误，同时也避免了线下人工操作过程中可能出现的数据安全问题；

        4.    提升和更新后的ADP薪酬系统可以更及时地跟进个税政策和计算逻辑方面的调整，提供准确的个税计算结果；

        5.    提升和更新后的ADP薪酬平台支持跨法人实体的同步批量操作，不必按每个法人实体重复运算，可以大幅降低HR和薪酬部门的工作负担，有效提升工作效率。

（多法人实体可同步操作）

优化企业薪税管理是惠及长远的举措，ADP薪酬管理平台升级个税相关功能，始终致力于为客户提供真正意义上的“一站式服务”。ADP北亚区总经理张晓云女士表示："近年来，个税政策及申报日趋完善，雇主在合规报税的过程中面临着更大的压力与挑战。具体来看，企业需要认真评估最新的薪税政策，迅速实施调整以保持合规，并做到及时和清晰地与员工沟通。“

 张晓云表示，ADP的产品和服务始终坚持人性化，为解决行业痛点而生。与此前的操作流程相比，提升和更新后的薪酬平台，将大大减少企业在个税申报方面的实操压力。

“我们建议雇主考虑使用系统集成后的新功能，化繁为简，提升效率并确保合规。ADP始终审时度势，基于最新的法律法规和市场环境，持续优化升级，为我们的客户不断推出轻松易用的功能与服务。”

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关于ADP(NASDAQ – ADP)

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