4月19-21日，由新华报业传媒集团《培训》杂志主办的2018（第十四届）中国企业培训与发展年会在天津社会山国际会议酒店隆重举行。
本届年会主题聚焦“智能时代的认知进化”， 3000余位企业培训专业人士、200余位重磅嘉宾、70余家优质展商，围绕前沿科学与新技术、组织变革与绩效支持、创新创业、领导力开发、国际化人才培养、人才评鉴与经营、激活新生代、学习生态、企业文化、学习项目设计等十大议题进行深度交流，通过分享人才发展的新见解及经典案例，为中国企业提供切实有效的人才管理与发展服务。
《培训》杂志创始人、主编朱伟正先生开幕致辞。首先，他代表年会全体工作人员，对与会嘉宾及展商的参与和支持，表达了诚挚的感谢。同时，针对当下行业热点，分享了8个全新的观察视角，即从培训、学习、绩效支持到业务支持，成为真正的业务合作伙伴；发现未来趋势，支持新兴的培训需求和业务，为未来储备人才；激活组织，激发个体潜能，实现企业与员工的共生共荣 ；建设企业文化重新上升至战略高度；培养新型领导者；创新学习模式（Workplace Learning）：Learning for Work，At Work；以技术、产品思维构建运营模式；以技术、产品思维创新商业模式等。
与往届年会相比，本届年会新增四大专场，包括“学习青年说”、 京东专场、TCL专场以及哈佛专场。辩论专场与企业专场结合，为企业及培训人带来最佳品质的分享。“学习青年说”是本届年会的一个创新专场，首次采用辩论式对话模式，聚焦企业发展重大命题“如何激发组织与个体活力”，专场对话共3小时，全程不休息，堪称培训史上的第一次思想马拉松。2家名企专场中，“京东专场”七场分享为与会嘉宾展示了京东大学人才培养的全貌；TCL专场五大主题与参会嘉宾分享了TCL大学全方位的人才培养体系。哈佛名校专场用六场精彩分享深度阐释在日益复杂的世界中培养领导者的内容、方法和实践。
2018“菁英之夜”——第九届中国人才发展菁英奖颁奖典礼是本届年会的亮点之一。
2017年度菁英奖奖项分为组织类、团队类、个人类三大类，共计七个奖项。参评的企业数达到475家，涵盖了金融、制造、零售、IT、互联网、房地产、医药、能源、农牧等行业，经过层层筛选与激烈角逐，入围企业数为149家，最终112家企业获得殊荣，包括2支“卓越团队”，10家“最佳企业”，12家“创新企业”，15家“优秀企业大学”，20名“优秀管理者”，45名“中国金牌讲师”以及55个“最佳学习项目”。颁奖典礼现场，荣获组织类奖项代表还作了经验分享。2018年，菁英奖即将迎来第十个年头，在新一届的评选中，将对奖项设置进行重磅升级：融入行业视角，发布百强榜单，敬请期待。
中国企业培训与发展年会是中国企业人才发展领域极具规模和影响力的盛会，始终秉承“引领培训管理最新理念，交流人才发展实战经验，促进培训市场健康发展”的宗旨，坚持“专业、实战、高端”的原则，成为企业人才培养经验与方法的学习交流平台和培训专业人士的社交大舞台。2019（第十五届）中国企业培训与发展年会，我们成都见！
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