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| E-Learning、移动学习和人才管理专题研讨会 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 会议介绍 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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今天，国际人才管理软件市场风云变幻，相继出现主要的eLearning系统厂商被大型人才管理软件提供商并购之后甚至再被并购的案例，体现了全球eLearning市场朝着与整个人才管理（Talent Management）软件市场逐步整合的发展趋势。 而近年来，中国企业e-Learning的应用也已经从尝试、摸索，逐渐走入了规模化的应用阶段，无论是应用于企业内部员工的在线培训，还是用于整个企业价值链的延伸性企业培训项目，eLearning已不再是一套单一、独立的系统，而成为企业不可或缺的一种学习方式，成为企业整个人才发展策略的一个不可或缺的部分。越来越多的企业对于在线学习项目目标的要求，也不仅仅再局限于学习管理平台（LMS）的运用和在线课程的学习，而是将学习和员工的岗位要求、绩效目标相互匹配起来，通过技术的手段辅助整个人才发展战略目标的实现。 与此同时，随着互联网及移动设备的应用、普及和发展，现代企业员工的工作方式变得愈加灵活，工作地点也不再受到传统的局限；针对这部分每天都在移动中的员工，又如何保证我们培训的覆盖率？如何真正让学习变得无处不在？
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| 参会方式 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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会议信息发布 冯烨 女士 Tel: (8621) 3223 0513-807 Fax: (8621) 6380 8109-13 E-mail: ye.feng@tophr.net |
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